长城网讯(罗少赞)12月8日,中国银行秦皇岛分行召开以“忠诚责任执行”为主题的新晋青年管理人员座谈会,来自基层的18名新晋青年管理人员参加了座谈。
座谈会上,新晋青年管理人员围绕全行经营管理,结合自己成为管理人员后的思想变化、认知提升等,以岗位工作实际及所在机构的业务发展、内部管理等情况,畅谈自身感受和体会,同时对分行发展提出自己合理化意见、建议,提高自己的忠诚度、责任感,增强执行力,发挥自身优势,助力全行业务发展。
长城网讯(罗少赞)12月8日,中国银行秦皇岛分行召开以“忠诚责任执行”为主题的新晋青年管理人员座谈会,来自基层的18名新晋青年管理人员参加了座谈。
座谈会上,新晋青年管理人员围绕全行经营管理,结合自己成为管理人员后的思想变化、认知提升等,以岗位工作实际及所在机构的业务发展、内部管理等情况,畅谈自身感受和体会,同时对分行发展提出自己合理化意见、建议,提高自己的忠诚度、责任感,增强执行力,发挥自身优势,助力全行业务发展。