刘勇：互联网金融职业能力水平考试认证将极大缓解行业人

　　继互联网金融首次被纳入“十三五规划”之后，在刚刚结束的2015年世界互联网大会上，互联网金融再次备受瞩目，大会不仅单独设置了“互联网金融创新与发展”论坛，且论坛位置仅次于开幕式，“互联网金融”也被“央视新闻”列为本次世界互联网大会九大关键热词之一。中国互联网金融发展迅猛，创新产品、创新平台、创新模式层不出穷，对专业复合型人才的需求更是与日俱增。在迅猛发展的同时，互联网金融行业各种运营、信用和法律风险也渐渐暴露。而一切风险的产生，归根结底是专业人才的数量和质量没有跟上互联网金融快速发展的节奏，专业人才缺口巨大，成为了制约互联网金融发展瓶颈。

　　按照1997-2009电子商务从业人员的增长速度来推算，2019年P2P网络借贷从业人员将达56万人，2024年将达234万人，而2014年P2P网络借贷从业人员仅为10万人。按银行系统和小贷公司从业人员在金融系统中的占比为53.76%来估算，2019年互联网金融从业人员将达104万人，2024年将达435万人。未来5-10年内，中国互联网金融行业人才缺口将达100万以上。针对这一现状，中关村互联网金融研究院执行院长、国培机构董事长刘勇曾表示，：“人才缺口巨大，互联网金融的迅猛发展，企业对复合型人才的渴求越来越强烈，催生了互联网金融的职业培训热潮。但是，对于新兴的互联网金融行业，富有本土特色尤其是充分了解互联网金融企业培训需求的教师非常缺少，很多培训课程也缺乏系统性、针对性和有效性，培养出的人才无法真正的和互联网金融企业实现无缝对接。”此前，中关村互联网金融研究院曾携手中国经济社会理事会合作开展了“中国互联网金融人才体系建设”课题的研究，该课题针对“人才短缺”这一痛点，试图通过理论和实践层面的深入分析，提出针对性的解决方案，以促进我国互联网金融行业长期健康发展。

　　基于以上课题的研究成果，中关村互联网金融研究院联合中国互联网金融人才标准委员会推出“中国互联网金融职业能力水平考试认证项目”，该项目是针对从事互联网金融行业(含传统金融行业的互联网金融业务)的从业人员进行系统的能力培养，根据互联网金融人力资源需求现状及从业能力要求，把握互联网金融行业发展趋势和特点，重点提升从业人员的应用能力、创新能力、逻辑分析能力、解决问题能力，从互联网金融行业产品设计、平台运营、风控管理等领域培养行业亟需的复合型人才，为企业打造核心竞争力。值得注意的是，该项目通过标准的培养体系、专业的教材支持、强大的师资团队、实用的培训课题、规范的考试认证、全面的人才服务，打通“学员、高校、企业”互联网金融人才培养与供求的闭环，为学员搭建求职就业平台、为高校提供人才服务平台、为企业建设人才培养智库，最终举全社会力量，打造人才共享平台。“中国互联网金融职业能力水平考试认证项目”还将互联网金融从业人员的职位胜任能力按照专业知识、职业技能和职业素养三方面进行分析，提炼出“互联网金融人才能力框架”，采用层级式课程培养，为互联网金融企业输出大量复合型人才。对此，刘勇表示，“中国互联网金融职业能力水平考试认证项目”将有效缓解互联网金融行业人才培养缺乏标准的普遍现象，以人才培养标准制定为契机促进互联网金融行业稳步发展。曹婷010-82103228

关键词：刘勇,互联网金融,职业能力,水平考试