人社部称养老金并轨已有时间表 有望今年破题

http://www.hebei.com.cn 2014-03-06 10:23 长城网
【字号: | | 【背景色 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色)

  昨天(3月5日)下午,全国政协委员、人力资源和社会保障部副部长胡晓义表示,关于养老金并轨的时间表问题,“总理其实已给出了时间表”。全国政协委员、人力资源和社会保障部副部长何宪还表示,目前公务员薪酬制度改革正在研究当中。

  养老金双轨制今年有可能破题

  “今天的政府工作报告里有一句话是‘改革机关事业单位养老保险制度’,它是列在2014年重点工作里面,所以我体会是给出时间表了。”胡晓义说。

  国务院总理李克强在政府工作报告“2014年工作总体部署”这一部分中明确提出,“建立统一的城乡居民基本养老保险制度,完善与职工养老保险的衔接办法,改革机关事业单位养老保险制度,鼓励发展企业年金、职业年金和商业保险”。

  事实上,机关事业单位人员与企业人员在养老等社会保障方面的待遇“双轨制”近年来一直饱受争议,社会上有关养老金并轨的呼声不断。

  值得注意的是,人社部部长尹蔚民在去年12月26日召开的全国人力资源和社会保障工作会议上曾表示,2014年在社会保障方面将推进机关事业单位养老保险制度改革,着力解决“双轨制”、“待遇差”问题。如此来看,养老金双轨制有望在今年破题。

  公务员薪酬制度改革正在研究中

  针对当前热议的公务员工资话题,全国政协委员、人力资源和社会保障部副部长何宪昨天下午在接受记者采访时回应,目前公务员薪酬制度改革正在研究当中。

  两会期间,公务员工资的话题持续引发热议。全国政协委员、中国作家协会会员何香久建议“给基层公务员逐步涨工资”,引发各方关注。全国政协委员、中国驻美国大使崔天凯也对媒体表示,外交部的基层公务员工资不高,在北京靠工资既买不起房也租不起房。

  昨天下午,何宪在参加福利保障界分组讨论前接受采访时表示,目前公务员薪酬制度改革正在研究当中,何时出台还没有具体的时间表。

  值得注意的是,国务院总理李克强在5日上午的政府工作报告中指出,今年要“改革机关事业单位工资制度,在事业单位逐步推行绩效工资”。(钟欣)

关键词:养老金,并轨,时间表

分享到:
打印 收藏本页
稿源:京华时报
责任编辑:赵君华